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Alle Informationen zu:

                        
Name

Millennium Cash & Carry LTD

Adresse
57 King Edwards Road
Barking
Essex
IG11 7TS
VAT ID (UID-Nummer)
UID Status aktiv inaktiv Nur Nationale Registrierung
Beginn der Umsatzsteuer Registrierung
9. August 2019
FB Name Millennium Cash & Carry Limited
FB Adresse 364-368 Cranbrook Road
Ilford
IG2 6HY
Firmenbuch-Nummer 03890320 Companies House Eintrag ansehen
Jahresabschlussgroup
letzter Jahresabschluss für Wirtschaftsjahr bis 31. Mai 2022
Branche (ÖNACE)46342 - Großhandel mit Getränken
FB Statusactive
KYC Check
KYC / PEP / AML-Abfrage
Diese Daten sind inkorrekt?
Quellen: VAT information: HMRC (gov.uk/check-uk-vat-number), Company Register: Companies House (companieshouse.gov.uk)

Schnellzugriff

Personen mit signifikanter Kontrolle (1)

Quelle: Companies House
Mashru, Panna Status: Aktiv Eintragung: 06.04.2016 Geburtsdatum: 04.1958 Art der Kontrolle
  • Ownership of shares - 75% or more
  • Ownership of voting rights - 75% or more
  • Right to appoint and remove directors
  • Officers (3)

    Quelle: Companies House
    Furse, Robert Charles Gants Hill, Ilford Status: Aktiv Eintragung: 02.04.2024 Beschäftigung: Director Rolle: Director Land des Wohnsitzes: England Nationalität: British
    Lakhani, Rishi Gants Hill, Ilford, Essex Status: Aktiv Eintragung: 08.12.1999 Geburtsdatum: 06.1982 Beschäftigung: Director Rolle: Director Land des Wohnsitzes: England Nationalität: British
    Lakhani, Shyam Gants Hill, Ilford Status: Aktiv Eintragung: 29.08.2023 Beschäftigung: Director Rolle: Director Land des Wohnsitzes: England Nationalität: British

    Von diesem Unternehmen kontrollierte Unternehmen (2)

    gb-flag M G 111 LTD Status: Aktiv Eintragung: 22.11.2016 Companies House Nummer: 10491170 Art der Kontrolle
  • Ownership of shares - 75% or more
  • Ownership of voting rights - 75% or more
  • Right to appoint and remove directors
  • gb-flag Verulam London Limited Status: Aktiv Eintragung: 06.04.2016 Companies House Nummer: 09169194 Art der Kontrolle
  • Ownership of shares - 75% or more
  • Ownership of voting rights - 75% or more
  • Right to appoint and remove directors